PRISMA Insights

HR- und Personaltransformation unter der Leitung von Führungskräften, die diese selbst erlebt haben

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Unser Ansatz

Wir unterstützen Organisationen in unterschiedlichen Wachstumsphasen und passen unsere Lösungen an deren Größe und Komplexität an.

Womit Kunden uns vertrauen:

Mittelständische Unternehmen

Professionalisierung von HR- & People-Prozessen zur Unterstützung der nächsten Wachstumsphase.

  • Nachfolgeplanung
  • Performance-Management- & Vergütungssysteme
  • Führungskräfteentwicklung über alle Karrierestufen hinweg
  • Strategisches HR-Business-Partnering

Globale Konzerne

Sicherstellung zukunftsfähiger Führungsverständnisse und Operating Models im großen Maßstab.

  • Fortgeschrittenes Führungskräftetraining für Executives
  • Global einheitliche HR-Standards und -Rahmenbedingungen
  • Entwurf eines Zielbetriebsmodells
  • Strategisches End-to-End-Programmmanagement

Unser Wirken

Wir lösen die wichtigsten Herausforderungen im Personalwesen mit führenden Experten aus der Unternehmenspraxis.

Culture Transformation

Die Top 250 Führungskräfte wechselten innerhalb von 6 Monaten von einem politischen zu einem kooperativen Führungsstil.

Post-Merger Integration

Wir unterstützten das Erreichen eines zweistelligen Wachstums bei Umsatz und EBITDA.

HCM Implementation Breakthrough

Das HCM-System wurde im Vergleich zu früheren Initiativen 400 % schneller implementiert.

Leadership Development

Durch das Leadership-Framework konnten die länderspezifischen Unternehmenskosten innerhalb von 3 Monaten signifikant gesenkt werden.

Global Restructuring Success

Wir haben über 5.000 Mitarbeitende ohne einen einzigen Rechtsstreit restrukturiert.

Performance System Delivery

Mehrere Unternehmen wurden HR-seitig integriert und erzielten nach der Integration zweistelliges Wachstum statt Kulturkonflikten.

Recruiting Model Redesign

Wir haben den Talent-Acquisition-Prozess für ein Unternehmen mit 150.000 Mitarbeitenden innerhalb von vier Monaten neu gestaltet.

Unser Versprechen

Wir schaffen Klarheit vom ersten Tag an, setzen schnell und wirkungsvoll um und sorgen dafür, dass Ihr Team es danach selbst kann.

  • Keine Abhängigkeiten

    Wir machen uns überflüssig, statt künstlich gebraucht zu werden.

  • Keine Endlosprojekte

    Schnelle, pragmatische Umsetzung statt endloser Analyse.

  • Erfahrenen Berater

    Sie arbeiten nur mit Experten, die vergleichbare Herausforderungen bereits gemeistert haben.

Unser Expert Team

Erfahrene Führungsexperten mit langjähriger Praxis bringen tiefes Wissen ein und begleiten Ihre Organisation bei nachhaltiger Entwicklung.

Daniel Mittelhamm

Global Product Owner HR 4.0 bei Heidelberg Materials

Jürgen Karr

Head of Total Rewards bei Roche Diagnostics in Deutschland

Carolyn Medley

Head of HR China und Head of HR international Roche Pharma

Johannes Ehrhardt

CEO & Co-Founder bluquist

Andreas Schmitz

CHRO und Arbeitsdirektor (u.a. bei Roche Deutschland, SAP, NanoTemper)

Jan Brecke

Leiter Leadership Daimler, GE, Deutsche Bank

Rossella Barilli

Leitende Lösungsdesignerin und Transformationscoach

Jan Merker

COO und Vorstand der Brainlab AG

Nik Frewel

Leadership-Architekt und Transformationscoach

Elke Manjet

SVP Global HR Business Partners & SVP Talent bei SAP und UiPath

Unsere Expertise

Unser Team verfügt über Erfahrungen aus führenden globalen Unternehmen.

Kontakt

Der nächste Schritt beginnt hier.

Stehen Sie vor einer unmittelbaren Herausforderung oder einer umfassenderen Umgestaltung? Ein kurzes Gespräch hilft uns dabei, zu klären, wie wir Sie unterstützen können.

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